Ferie dei lavoratori: Domande frequenti.
3 Giugno 2025
Dopo il nostro articolo di qualche settimana fa e visto l’avvicinarsi velocemente alla pausa estiva, in molti ci hanno chiesto
Notiziario
Orario di Lavoro, Trasferte e Rimborsi Spese: Regole Chiave e le Novità per il 2025
31 Maggio 2025
Navigare nel complesso mondo del diritto del lavoro richiede una costante attenzione ai dettagli e alle evoluzioni normative e giurisprudenziali.
Decreto Flussi e l’Assunzione di Lavoratori Extracomunitari: La Procedura Semplificata e il Ruolo del Consulente del Lavoro
25 Maggio 2025
Il Decreto Flussi, formalmente il D.P.C.M. del 29 dicembre 2022, pubblicato in Gazzetta Ufficiale il 26 gennaio 2023, stabilisce la
Riforma del Lavoro Sportivo e Compensi nel Dilettantismo: Normativa e Adempimenti
19 Maggio 2025
La riforma del lavoro sportivo, entrata definitivamente in vigore il 1° luglio 2023, ma oggetto di ulteriori numerosi interventi e
Anticipo del Trattamento di Fine Rapporto (TFR): Quando è Possibile? Le Regole Legali, i Patti Individuali e Cosa Evitare
5 Maggio 2025
Il Trattamento di Fine Rapporto (TFR), spesso percepito come un “cuscinetto” finanziario al termine di un rapporto di lavoro, può
Dimissioni per Fatti Concludenti: La Normativa del Collegato Lavoro su Assenza Ingiustificata
26 Aprile 2025
La recente evoluzione normativa in materia di diritto del lavoro ha introdotto significative novità, tra cui spicca la disciplina delle
Ferie Lavorative: Un Diritto irrinunciabile per Lavoratori ed Aziende
13 Aprile 2025
Con l’avvicinarsi della Pasqua e dei ponti festivi, oltre che con l’inizio della bella stagione, iniziano i preparativi per le
Bonus di Natale: ampliata la platea dei destinatari.
20 Novembre 2024
Le misure introdotte nel Collegato Lavoro, approvato alla fine del mese di Dicembre 2024.
Congruità edile: riassumiamo cos’è e a cosa serve.
18 Settembre 2024
L’Agenzia delle Entrate ha chiarito i dettagli del bonus una tantum di 100 euro per lavoratori dipendenti con reddito annuo fino a 28.000 euro. Inizialmente, il bonus era destinato a coppie coniugate con almeno un figlio a carico o a nuclei monogenitoriali con almeno un figlio a carico, a condizione che l’imposta lorda superi la detrazione. Tuttavia, modifiche successive hanno ampliato la platea dei beneficiari, eliminando il requisito del coniuge a carico. Ora, è sufficiente avere almeno un figlio a carico. Il bonus, erogato con la tredicesima mensilità, va richiesto al datore di lavoro tramite dichiarazione sostitutiva. In alternativa, si può richiedere nella dichiarazione dei redditi del 2025.
Edilizia: Patente a Punti
28 Agosto 2024
A partire dal 1° ottobre 2024, il Decreto Legislativo 81/2024 introduce la Patente a Punti obbligatoria per imprese e lavoratori autonomi operanti nei cantieri edili, esclusi fornitori e chi svolge attività intellettuali o possiede certificazione SOA di terza categoria o superiore. Gestita dall’Ispettorato Nazionale del Lavoro, la patente digitale richiede l’iscrizione alla Camera di Commercio, adempimenti formativi, regolarità contributiva e fiscale, DVR e RSPP. Con un punteggio iniziale di 30 crediti, sono previste decurtazioni per violazioni della sicurezza, come 10 punti per mancata elaborazione del DVR, fino a 20 per infortuni mortali. Sotto i 15 crediti, l’attività è sospesa con sanzioni amministrative e l’esclusione dai lavori pubblici.
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Trasparenza Retributiva e Gender Pay Gap Legge 96/2026
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Introduzione: Il TFR nel Nuovo Paradigma del Welfare Il Trattamento di Fine Rapporto (TFR), istituto giuridico peculiare del diritto del
Analisi Strategica e Operativa della Legge di Bilancio 2026 (L. 199/2025): Le Misure per il Lavoro
1. Introduzione: Lo Scenario Giuslavoristico e Macroeconomico del 2026 La promulgazione della Legge 30 dicembre 2025, n. 199 (pubblicata in
Analisi Critica della Circolare INPS n. 154/2025: Dimissioni per Fatti Concludenti tra Prassi Amministrativa e Caos Giurisprudenziale
1. Sommario Esecutivo: La Nuova Era della Cessazione del Rapporto di Lavoro Dobbiamo tornare su un argomento già affrontato non